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Emploi d’avenir professeur

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Emploi d’avenir professeur

Des étudiants recrutés sur des emplois d’avenir professeur au sein d’établissements publics, privés sous contrat ou agricoles (publics ou privés) : conditions d’emploi.

Textes de référence : décret du 15 janvier 2013 paru au J.O. du 17 janvier 2013.
Arrêtés du 18 janvier 2013 parus au J.O. du 26 janvier 2013.

1. Qui est concerné ?
Des étudiants boursiers inscrits en 2ème année de licence ou, le cas échéant, en 3ème année de licence ou en 1ére année de master, se destinant aux métiers de l’enseignement.

Age : 25 ans au plus (30 ans si étudiant handicapé).

Priorité aux étudiants ayant résidé au moins 2 ans dans une zone relevant de l’éducation prioritaire.

Répartition des emplois par disciplines et par académies par un arrêté du ministère.

Sélection des candidats par une commission.

2. Conditions d’emploi 

Contenu du contrat liant l'étudiant à son employeur : établissement où il exerce ses fonctions ; durée du contrat ; durée hebdomadaire d’heures de travail ; modalités de variation de cette durée au cours de l’année scolaire ; engagement de l’étudiant à suivre la formation universitaire et à se présenter aux concours de recrutement de professeurs.

Missions de l’emploi avenir : fonctions appui éducatif : participation aux séquences d’enseignement, actions de soutien scolaire, participation à toute activité éducative dans et hors école.

Mise en place d’un tutorat : un enseignant désigné par le recteur d’Académie ; il suit et accompagne l’étudiant dans sa formation au métier de professeur ; il l’associe à la préparation et à la conduite de séquences d’enseignement , à la gestion de la classe et au suivi des élèves.

Rémunération : SMIC X nombre moyen d’heures de travail. Attribution également d’une bourse de service public (montant annuel 2604 euros).
Durée du travail hebdomadaire : 12 heures en moyenne.

Cette durée peut varier en fonction :
-      de l’organisation des cours de la formation universitaire que suit l’étudiant,
-      du temps nécessaire à la préparation et au passage des examens de validation de la formation universitaire,
-      du temps nécessaire à la préparation et à la participation aux épreuves du concours de professeurs des écoles ou de professeurs du second degré,
-      de l’organisation des activités de l’école.
 
Contenu du dossier de candidature à l’emploi d’avenir (voir arrêté du 18 janvier 2013).
Liste des académies et des disciplines ayant des besoins particuliers de recrutement d’emploi d’avenir professeur (voir arrêté du 18 janvier 2013).

Pour en savoir plus :
Site du ministère : emplois d’avenir professeurs.

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